1.    全面开展2011年度考核及2009-2011岗位聘期考核。

2.    发放12月份正式工的津贴、外聘员工的工资。

3.    完成2012年经费预算。

4.    办理注册公司组织机构代码证年检。

5.    完成其他临时性工作。

                                       人力资源与计划部

                                     二〇一一年十二月一日