5月份，我科室预计开展下列几项工作：

1.5月份外聘员工工资、正式职工绩效工资的发放工作。

2. 做好外聘员工2014年最低工资的调整工作。

3. 完成注册公司企业数字证书申请及2013年度年检。

4. 配合保卫处做好外聘员工档案的管理工作。

5. 催缴移动基站费用及续订合同。

6. 按2014年员工培训计划开展培训。

7. 组织员工报考工勤技能升等级考试。

                                       人力资源与计划科

                                        2014年5月4日